泰国公司注册后每月要做什么？VAT 申报与社保缴纳指南
为什么每月都有申报义务
泰国公司即使没有营业收入，多数申报义务依然存在，零申报也要按时报。很多华人老板公司注册完就放着，一两年后要办工签或续签时才发现罚款已经累积了几万泰铢，还影响公司信用记录。
每月要做的事
| 申报项目 | 表格 | 截止日 |
|---|---|---|
| 增值税申报 | PP30 | 次月 15 日（电子申报可延至 23 日） |
| 员工工资预扣税 | PND1 | 次月 7 日（电子申报延至 15 日） |
| 向个人付款的预扣税 | PND3 | 同上 |
| 向公司付款的预扣税 | PND53 | 同上 |
| 社保缴纳 | SSO 申报 | 次月 15 日 |
此外每月需完成会计记账：整理进项销项发票、银行对账、编制凭证。泰国要求公司账目由具备资质的会计师负责，实务中多数中小公司外包给会计事务所。
VAT：谁要注册、怎么报
- 年营业额超过 180 万泰铢必须注册 VAT，税率 7%
- 未达门槛可自愿注册；要给外籍员工办工作许可的公司，实务中通常需要已注册 VAT
- 注册后无论当月有无交易，PP30 每月必报，零申报也不能漏
- 销项税减进项税为应纳税额；进项大于销项可结转或申请退税
- 开具税务发票（Tax Invoice）需包含法定要素，抬头税号错误的发票不能抵扣
逾期申报罚款为固定罚金加应纳税额一定比例的附加费，按月累积，长期不报会被税务局约谈甚至吊销 VAT 登记。
社保：从雇第一个员工开始
- 公司雇用第一名员工起 30 天内需到社保局（SSO）登记
- 缴费比例：雇主和员工各 5%，缴费基数上限 15,000 泰铢，即双方各不超过 750 泰铢/月
- 外籍员工持工作许可同样强制参保，这也是工签续签时移民局核查的材料之一
- 员工参保后享受医疗、生育、失业、养老等待遇，就医绑定指定医院
半年度和年度义务
- 半年度企业所得税预缴（PND51）：会计年度过半后 2 个月内申报，按全年预估利润的一半预缴
- 年度企业所得税（PND50）：会计年度结束后 150 天内申报
- 年度审计：泰国所有注册公司无论规模大小，年报表必须经持牌审计师审计后提交商业发展厅（DBD）和税务局
- 年度股东大会：会计年度结束后 4 个月内召开，批准财务报表
- 员工年度个税（PND91/90）由员工个人于次年 3 月底前申报，公司需出具年度收入证明（50 Tawi）
费用参考
| 项目 | 市场价格区间（泰铢） |
|---|---|
| 月度记账报税外包 | 约 3,000 至 8,000/月（按单据量） |
| 年度审计 | 约 15,000 至 40,000/年（按营业额规模） |
| 零申报维护 | 约 2,000 至 3,000/月 |
以上为市场常见区间，具体以单据量和业务复杂度报价。企业所得税标准税率 20%，符合条件的中小企业享受低利润段减免税率，以税务局最新规定为准。
常见问题
公司没业务可以不报税吗？
不可以。VAT（如已注册）、预扣税、年度所得税和审计义务都不因无业务而免除，零申报同样要按时提交，否则罚款累积并影响后续注销。
不想经营了直接不管行吗？
不建议。放任不管罚款持续累积，董事可能被列入黑名单，影响再注册公司和办签证。正规做法是走清算注销程序，通常需 3 至 6 个月。
老板自己没有工签，公司能正常运营吗？
公司可以合法存续，但外籍董事在泰国境内实际参与经营管理而无工作许可存在法律风险，签署文件、参加经营活动都可能被认定为工作，建议尽早办理。
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